Les Nouvelles News, la référence en matière d’égalité professionnelle ⚖️

L’égalité, ça s’apprend ! Venez donc découvrir comment favoriser un climat égalitaire en entreprise !

Se former à l’égalité, c’est un excellent moyen pour encourager le dialogue social et le bien-être au travail 😉

 

Nos services proposés

Nous proposons aux entreprises des formations à l’égalité professionnelle. Pour cela, plusieurs modules sont possibles :

• La formation « Déclic / Speak Up » : prendre la parole pour booster sa carrière

S’adresse aux femmes désireuses de briser le plafond de verre dans des entreprises engagées à atteindre des objectifs chiffrés de femmes aux postes de management.

Le but : chasser les croyances limitantes en prenant la parole de façon assurée, juste, fréquente.

• La conférence-engagement « Manager l’égalité professionnelle »

S’adresse aux managers qui souhaitent comprendre et déjouer les stéréotypes qui bloquent les carrières des femmes.

Le but : débusquer les biais cognitifs qui entretiennent des discriminations si fréquentes qu’elles deviennent invisibles et construire un plan d’actions.

• Un atelier de prise de parole en public

S’adresse aux salarié·es qui souhaitent améliorer leur prise de parole en public.

Le but : acquérir une technique de prise de parole claire pour construire une relation stimulante et capter l’intérêt de son auditoire.

Toute nos formations sont sur mesure : nous nous adaptons à vos besoins. Pour cela, n’hésitez pas à prendre contact avec nous !

Notre valeur ajoutée

Les formations sont dispensées par Isabelle Germain qui possède une large expérience et maîtrise de la question de l’égalité. Journaliste, fondatrice et directrice générale du site d’information paritaire Les Nouvelles News, elle a également été présidente de la commission stéréotypes du Haut Conseil à l’Egalité entre les femmes et les hommes. Autrice de plusieurs livres sur l’égalité femmes-hommes, elle est formée à la technesthésie, aux méthodes du media-training et aux thérapies comportementales.

Pourquoi nous faire confiance ?

Fort de 10 années d’expérience, notre département de formations a su faire ses preuves. Les retours positifs que nous recevons en sont une parfaite illustration puisqu’ils ont permis à de nombreuses femmes de faire évoluer leur carrière et aux managers de changer leur façon de diriger leurs équipes.

Témoignages clients

« Une de nos salariée était n°2 du service qualité depuis 20 ans. Ni elle, ni ses managers n’avaient eu l’idée de la faire passer n°1 alors qu’elle en avait évidemment les compétences. Elle a eu le déclic. Et les managers aussi après avoir suivi la conférence de sensibilisation. »

Thomas, directeur général d’une entreprise de flaconnage.

« Les femmes travaillent très consciencieusement et attendent qu’on leur propose le poste tandis que les hommes demandent, réclament.. Après avoir suivi la formation Déclic, non seulement elles demandent mais elles sont beaucoup plus pro-actives en réunion et lèvent ainsi les doutes éventuels sur leur leadership. »

Pierre, PDG d’une entreprise du CAC 40.

« Ma carrière stagnait depuis des années sans que je sache vraiment pourquoi. Après avoir suivi la formation Déclic des Nouvelles NEWS, j’ai enfin su me libérer de mes propres freins intérieurs. Résultat ? Deux promotions en deux ans ! » 

Stéphanie, directrice de business unit dans une SSII.

« Mes chefs expliquaient vaguement le lent déroulement de ma carrière ainsi : je n’avais pas « les épaules », j’avais une « trop petite voix »… Suivre la formation Déclic m’a permis d’occuper l’espace autrement, et de travailler le non-verbal. Je ne sais pas si ça a changé le regard de mon manager, mais ça a changé mon propre regard sur mon savoir-être et c’est déjà génial. » 

Delphine, cheffe de projet dans l’industrie automobile.

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